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劳动仲裁申请受理和仲裁程序2016-07-12
一、劳动仲裁申请受理和裁决 (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据; (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的
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申请劳动仲裁流程怎么走2016-07-12
一、法律依据 《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。 二、受理范围 本市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业
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申请劳动争议仲裁的程序2016-07-12
劳动争议发生后,当事人应当从知道或应当知道其权利被侵害之日起六十日内,以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人因不可抗力或者有其它正当理由 超过上述规定的申请
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申请劳动争议仲裁的注意事项2016-07-12
一、应提交的文件 1、申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,应采用书面形式,应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应当载明申诉人的姓名、职业、住址、工作单位
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受伤职工能自行申请工伤认定吗2016-07-12
职工在工作期间受伤后,用人单位没有替受伤职工申请工伤认定,这时候受伤职工能否自行向相关部门申请工伤认定?可以的,劳动者可以自己去申请工伤认定,申请工伤认定时候,需要
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如何申请人身安全保护令2016-07-12
如何申请人身安全保护令?人身安全保护令要向受害人经常居住地、加害人经常居住地或家庭暴力行为发生地的人民法院申请;申请人身保护令应当以书面方式提出,书面申请确有困难的