中小企业如何找到适合自己的法律顾问？

如今，越来越多的中小型企业，意识公司在发展壮大的过程中，有一个强大的法律顾问团队做后盾，是多么的重要。然而，中小型企业毕竟规模不大，前期发展渠道受限，只能从一些专门提供企业法律顾问免费咨询业务的小团队中，获取一些建议，却没有实质性的内容。那么，作为一个中小型企业，如何找到适合自己的法律顾问呢?具体步骤如下：

一、进行初步了解。

通过简单的沟通接触，了解提供顾问服务的律所的基本情况，觉得合适之后达成初步法律服务意向。

二、进行深入洽谈。

在有了合作意向后，双方下一步就应该坐下来共同拟定一套律师服务初步方案。这个过程主要是聘请单位提出自己的相关要求，律所结合自己的业务情况，双方共同拟定服务项目内容，范围，要求，价款，付款方式等内容。

三、签署顾问合同。

双方就顾问合同达成一致意见后，进行顾问合同的签订，并由企业支付顾问费。然后由双方共同确定服务方案，并制定法律顾问工作计划，律所为顾问单位单独建立档案。

当然，选择法律顾问不是目的，充分合理的通过法律顾问使企业更好更规范的发展才是聘请单位的最终目的。通常负责任的律所接受企业委托后一般会分三个阶段来开展工作：

1、法律顾问先通过研究顾问单位已经面临，即将面临的焦点问题，就顾问单位存在的法律风险进行预警，对潜在风险采取补救措施;

并会帮助企业管理者制定完善企业的各种管理制度，控制管理中存在的法律风险;同时，法律顾问会就顾问单位的各种文件进行审核，规范企业的各种合同文本。

2、法律顾问会通过了解企业的经营目标和发展战略，协助管理者防范法律风险，对各种投资，经营行为进行法律风险评估，提出法律意见，协助企业整体机制和运营状况发展，为企业保驾护航。

3、法律顾问会归纳总结顾问单位法律需求的特点和规律，提出顾问单位的法律风险方面还存在的薄弱环节改进建议，并制定下一年的工作计划。

4、律师事务所会为每一个顾问单位独立建档，工作完成后及时归档，既有助于进一步完善对顾问单位的服务，又有助于律师事务所对律师工作的监督检查。

上述既是中小型企业聘请法律顾问的一般流程及需要考察的内容，也是信凯律师事务所为顾问单位提供顾问服务的基本流程及内容，中小型企业可做参考，如需深入了解，可通过信凯律师事务所企业法律顾问免费咨询详情。